2021統合報告書
「価値を創造し続ける企業グループ」をめざす私たちの価値創造ストーリーです。
長期ビジョンに込めた想いや、価値創造への取り組みテーマ（マテリアリティ）を中心に、
事業活動を通じて社会課題の解決に取り組む当社グループの強みと独自性を解説します。
PDF 14.7MB
私たちのありたい姿
⻑期ビジョン「GROUP VISION 2030」の策定にあたり、
私たちがめざす「ありたい姿」を定義しました。
価値を創造し続ける企業グループへ
私たちは、事業活動を通じて社会課題を解決し、
ステークホルダーとともに、サステナブルな社会と成長をめざします。
魅力あふれる多彩なライフスタイルの創造を通じて、
誰もが自分らしく、いきいきと輝ける未来を実現します。
価値を創造し続ける
企業グループへ
私たちは、事業活動を通じて社会課題を解決し、ステークホルダーとともに、サステナブルな社会と成長をめざします。
魅力あふれる多彩なライフスタイルの創造を通じて、誰もが自分らしく、いきいきと輝ける未来を実現します。
私たちがめざす価値創造
2030年代の社会変化を⾒据え、バックキャスト発想で「個⼈」「社会」「環境」それぞれの実現したい姿を抽出し、
私たちがめざす価値創造を定義しています。
価値創造プロセス
私たちは社会課題と向き合うことで、独自性のあるビジネスモデルを創造します。
そこから生まれる価値をステークホルダーの満足につなげ、持続的な成長を実現します。
価値創造への取り組みテーマ
（マテリアリティ）
当社グループは、ありたい姿を実現するために、事業活動を通じて6つのテーマ（マテリアリティ）に取り組みます。
それぞれのテーマに沿った施策の実行によって、サステナブルな社会の形成に貢献します。
多彩なライフスタイルをつくる
住まい⽅・働き⽅・過ごし⽅を融合させた「ライフスタイル創造3.0」を推進し、
⼼⾝ともに活⼒ある⽣活を実現します。
貢献するSDGs
ウェルビーイングな街と暮らしをつくる
安⼼安全で快適な⽣活インフラの構築、共助コミュニティの創造により、
誰もが幸せを感じられる社会を実現します。
貢献するSDGs
サステナブルな環境をつくる
環境先進企業として、気候変動などの地球規模の課題に取り組み、
脱炭素社会・循環型社会をつくります。
貢献するSDGs
デジタル時代の価値をつくる
デジタル技術の活⽤により、ビジネスモデル変⾰に取り組み、
新しい顧客体験価値を創出します。
貢献するSDGs
多様な人財が活きる組織風土をつくる
⼈権を尊重し、多様な⼈財が能⼒を発揮できる組織⾵⼟により、
イノベーションを⽣み出し続けます。
貢献するSDGs
成長を加速するガバナンスをつくる
あらゆるステークホルダーから信頼されるグループとして、
経営の透明性・公平性を⾼め、企業価値の持続的向上をめざします。
貢献するSDGs
マテリアリティの機会・
リスクと⽬標指標
6つのマテリアリティは、私たちが直面する多くの社会課題を整理・分析して抽出しており、
それぞれの関連の深い事業機会とリスクを特定し、2030年度のKPIを定めています。
| マテリアリティ | 主な機会とリスク
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2030年度 目標数値 | |
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| 非財務KPI（一部抜粋） | 財務KPI | ||
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〈参考指標〉ROE ROA D/Eレシオ 営業利益 当期純利益 |
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- ※1. 東急こすもす会アンケート
- ※2. 大型・非住宅建築物の災害時帰宅困難者対応など
- ※3. 東急不動産の従業員
クロストーク
持続的な成長に向けて、社外取締役とステークホルダーに
当社グループへの期待を語っていただきました。
ステークホルダーからの期待
